Werknemer / Werkzoekende

Werkgever

Partner

Algemene informatie

Wie kan helpen

Je ziet door het bos de bomen niet meer? Vind hier je weg!

Ondersteuning personeelsbeleid

Overheid

	VDAB heeft HR begeleiders, de accountmanagers . Je kan hen contacteren . VDAB Jobcoaching helpt je om mensen met een arbeidshandicap, 50-plussers of allochtonen succesvol te integreren in je bedrijf. Contacteer één of meerdere jobcoachers . VDAB sociale interventieadviseurs bieden ondersteuning tijdens reorganisaties.
	De accountmanagers van Vlao (Vlaams Agentschap Ondernemen) begeleiden je personeelsbeleid op verschillende gebieden: milieu, energie, innovatie en ook personeelsbeleid.

Uitzendkantoren en projecten

	Active Age begeleidt 45+dames op zoek naar werk.
	Ascento voorziet begeleidingstrajecten voor KMO's die hun werknemers langer aan de slag willen houden.
	Kantoor 45+ is een gespecialiseerd kantoor van t-interim dat een brug wil slaan tussen werkgever en 45+ werkzoekende
	InstantAplus wil de werkzoekende informeren, begeleiden en coachen tijdens zijn of haar zoektocht naar een nieuwe jb en tegelijkertijd ook de werkgevers sensibiliseren.
	Randstad diversity
	Start People heeft met diversity at work een project over diversiteit. Hier kan je je onmiddelijk inschrijven voor eender welke job. Ben je geïnteresseerd in een job voor directiescretaresse, kan je terecht bij Experience Plus .
	Unique Interim heeft een activeringsproject voor 45-plussers .
	Tempo-team senior careers wil een brug zijn tussen het stijgende aanbod van ervaren werknemers op zoek naar nieuwe uitdagingen en anderzijds het groeiende tekort aan ervaring, kennis en maturiteit waar bedrijven steeds meer en meer naar op zoek zijn.